服务条款

第 1 版,截至 2022 年 3 月 03 日更新

请仔细阅读这些服务条款,因为它们包含关于您的法律权利、救济措施和义务的重要信息。包括各种限制和排除条款、具有约束力的仲裁协议和阶级诉讼豁免在内。

本服务条款(也称为“协议”)是您('您'或'用户')与 领类 Pte. Ltd.('领类'、'我们'或'我们')之间的合同。要成为我们位于 www.linglei.com.cn 的网站或网站服务的用户,您必须阅读、同意并接受本协议中提供的所有条款和条件(如下文所定义)。通过接受我们的服务条款,您同意遵守 领类 的行为准则和网络标准。

您同意受本服务条款的约束,包括本协议第14条中的仲裁条款,方法是勾选“我同意服务条款”框或(1)访问或使用任何服务的一部分,或(2)在网站上发起任何交易(遵循您在本协议第14条规定的退出仲裁条款的权利)。除非您完全接受本服务条款,否则在生效日期后,您不得访问或使用网站或网站服务,除非根据网站使用条款被允许。

1. 领类账户

第一部分概述了您在使用本网站或其服务之前必须接受的条件,以及可以在本网站上创建的不同类型的帐户。

1.1. 注册和接受

您同意通过注册帐户使用网站或网站服务(“帐户”)、使用网站或网站服务或在网站上提示时点击接受服务条款来遵守本协议中所包含的条款和条件。 您必须创建一个帐户才能访问和使用网站和网站服务的某些部分。 本网站的某些区域对网站访问者开放,但须遵守网站使用条款,包括在您的帐户注册被接受之前的那些部分。 出于任何合法原因,包括供需、数据维护成本或其他业务考虑,领类有权拒绝注册加入领类或将帐户类型添加为客户或人才。

如果您作为雇员或代理人的身份代表公司创建帐户,则代表并授权您有权代表自己和公司签订有约束力的合同,包括服务条款。

1.2. 帐户资格

领类仅出于商业原因提供站点和站点服务,不得用于个人、国内或消费者使用。 要创建帐户或使用网站和网站服务,您必须 (1) 是独立企业(无论是作为独资经营者、公司、有限责任公司还是其他实体)的雇员或代理人并被授权代表该企业行事; (2) 您必须将网站和网站服务仅用于商业目的; (3) 您必须遵守网站和网站服务的任何许可、注册或其他要求; (4) 18 岁或以上的法人或个人(或者在您经营业务的管辖范围内以其他方式达到成年年龄)并且可以代表您、公司或代理机构签订具有法律约束力的合同。

1.3. 帐户资料

要加入本网站,您必须创建一个帐户并填写一份用户个人资料(“个人资料”),您将同意其他用户看到他,除非您修改您的隐私设置,否则公众可以看到该个人资料。您承诺在您的个人资料以及您在网站上访问或提供给我们的所有注册表和其他表格中提交真实、准确和完整的信息,并保持您的信息是最新的状态,以确保其正确性、完整性和真实性。您承诺不提供有关您的身份、位置、业务、能力或您的企业提供的服务的任何虚假或误导性信息,并更正任何不真实或具有误导性的此类信息。

1.4. 帐户类型

如本节所述,有几种不同的帐户类型。注册一个帐户后,您可以使用相同的用户名和密码注册多个帐户类型。如果您已经有人才账户(如下所述),您可以在设置中将客户账户添加为单独的账户类型,而无需重新注册。未经领类的书面同意,您能同意不拥有或能注册多个帐户。如果您在我们自行决定在创建、营销或维护您的个人资料或帐户时提供了虚假或误导性信息,领类有权撤销该帐户的权限,以及访问或使用本网站或网站的权利服务,以及任何和所有关联帐户的服务,恕不另行通知。

1.4.1. 客户帐户

要使用网站和网站服务的客户(“客户帐户”),您可以创建帐户或添加帐户类型。每个用户(“团队成员”)都可以在客户帐户下获得不同的权利来代表客户帐户行事。

1.4.2. 人才、代理和代理成员帐户

要将网站和网站服务用作人才(“人才帐户”),您可以创建帐户或添加帐户类型。 “代理帐户”的所有者称为“代理”,是您可以添加的另一种人才帐户。代理帐户允许向以代理名义运营的用户(每个“代理成员”)授予各种权限。

您理解并同意,机构全权负责 (1) 将您的机构成员归类为雇员或独立承包商,并且该机构对此承担所有责任; (2) 根据适用法律向您的机构成员支付代表项目机构完成的工作的费用。您还理解并同意 (1) 代理机构对其任何代理机构成员的个人资料和定价/费率信息的可见性拥有全权酌情决定权,以及 (2) 代理机构帐户下的工作历史,包括在代理机构成员完成工作后完成的工作。若不再是机构成员,可能会显示在机构成员的个人资料中。

1.5. 帐户同意

除非您的企业代表有权代表您创建帐户,否则您同意不允许其他人代表您、为您的利益或为您使用创建帐户。通过在您的帐户下授予其他用户的权限,您声明并保证 (1) 用户有权代替您行事,(2) 您对用户在这些权限下进行的行为负有经济责任,包括(如果适用)参与代表帐户所有者签订合同,并且 (3) 您对任何用户在您的帐户下进行的任何活动负全部责任。

1.6. 身份和位置验证

根据适用法律,您允许领类直接或通过第三方进行任何必要的调查,以识别您的身份、位置并确认您对您的电子邮件地址或财务帐户的所有权。您必须在需要时及时向我们提供有关您自己和您的业务的完整信息。

1.7. 用户名和密码

当您注册一个帐户时,您需要为您的帐户选择一个用户名和密码。您全权负责保护您的用户名和密码的安全和保密,并且您同意不向未获授权使用您帐户的任何人透露您的用户名或密码。您允许领类假设使用您的登录详细信息使用本网站的任何人都是您或授权代表您行事的人。如果您怀疑或发现任何未经授权使用您的帐户或未经授权访问任何帐户密码的行为,您同意将会尽快通知我们。您还同意不使用其他用户的帐户或使用他们的用户名和密码登录若 (a) 您将不被允许这样做或 (b) 这样做会违反服务条款。

2. 领类的目标

第 2 节讨论了领类在提供网站和网站服务方面做什么和不做什么,以及您作为网站用户的一些责任。

该网站是一个在线平台,其中客户和人才可以会面、宣传、购买和销售人才服务。领类向用户提供网站服务,包括托管和维护网站、促进用户之间的项目以及帮助用户解决可能与此类项目相关的争议,所有这些均受服务条款的约束。用户有责任为网站和/或服务促成的任何项目开具发票并支付任何应付款项。

2.1. 与领类的关系

领类仅提供网站和网站服务,以便我们的平台用户可以直接找到彼此并进行交易。领类将不匹配人才与客户、项目与人才或客户与人才。人才可能会被通过网站和网站服务寻求他们提供的服务的客户通知,客户可能会被告知他们可以通过网站和网站服务提供他们寻求的服务的人;但是,用户始终有责任自行评估和确定任何项目、客户或人才的适用性。领类不是人才与客户之间任何合同的一方,用户之间关于任何项目的协议仅在用户之间生效。

用户全权负责 (1) 确保任何用户内容准确且合法,(2) 评估其他用户是否适合某个项目(例如任何采访、审查、背景调查或类似行动),(3 ) 讨论、同意和执行任何项目的条款和条件,(4) 提供人才服务,以及 (5) 支付人才服务费用。您还接受并承认您全权负责决定是否或是否与其他用户进行项目,以及验证有关该用户的任何信息,包括综合信息(定义如下)。领类不保证网站上任何人才或客户列表或其他用户内容的真实性或真实性;它不验证用户提供的有关人才或客户的任何评论或信息;它不对人才或客户进行审查或以其他方式进行背景调查。领类不会以任何方式监控、指导、控制或评估人才或其工作,您理解、同意并接受领类不对任何项目、项目条款或工作产品负责。领类对人才服务的质量、安全或合法性不作任何陈述或保证;用户的资格、背景或身份;人才提供人才服务的能力;客户支付人才服务的能力;用户发表的用户内容、声明或帖子;或客户或人才实际完成交易的能力或意愿,并且您同意使领类免受损害。

此外,您承认、同意并理解,人才对接受哪些项目以及提供人才服务的时间、地点、方法和方式的决定负全部责任;他们提供的服务类型;以及他们为服务收取的价格,包括这些价格是如何确定的。您还承认、同意和理解以下内容:(1) 您不是领类员工,因此没有资格获得任何与就业相关的权利或福利(例如失业或工伤赔偿保险)。 (2) 对于您或其他用户的任何作为或不作为,领类将不承担任何项目和/或人才服务项下或与任何项目和/或人才服务相关的责任或义务; (3) 领类不以任何方式监督、指导或控制任何人才或人才服务;不强加质量标准或完成任何人才服务的最后期限;并且不控制人才提供服务的绩效、方法或流程; (4) 人才可以自由选择何时以及是否执行人才服务,包括工作的日期和时间段,领类无法控制人才的定价、工作时间、工作时间表或工作地点,领类也不参与任何确定可能由人才为项目收取或支付给人才的任何补偿的性质和金额的方式; (5) 人才将按照与客户就特定项目商定的时间和数量支付,并且领类不以任何方式向人才提供或保证正常工资或任何最低、定期付款。 (6) 领类不向人才提供与任何项目相关的培训或任何设备、工具或用品; (7) 领类未指定人才将执行其工作的地点。人才可以自由聘请分包商或员工为他们进行其人才服务,他们可以与客户签订固定价格合同或按小时合同委托工作。如果人才使用分包商或员工,人才同意并理解本段也适用于领类与人才的分包商和员工(如果有)的关系,并且人才将对他们负全部责任。

如果您是代理机构或代理机构成员,则在不限制前款的情况下,您明确接受、同意并理解: (1) 代理机构全权负责向其代理机构成员支付代表其完成的工作,并且此类付款将不通过本网站进行; (2) 即使代理机构或代理机构成员违约,领类也不是代理机构与其代理机构成员之间的任何协议的一方,并且在任何此类安排下或与之相关的任何责任或义务不承担; (3) 领类不雇用或代表代理机构或代理机构成员,并且领类不以任何方式监控、指导或管理代理机构或代理机构成员或代理机构或代理机构成员提供的服务; (4) 领类不以任何方式监督、指导或控制机构或其成员; (5) 机构或机构成员之间或机构与客户之间的合同条件(包括合同是按小时还是固定价格)、费用、定价、工作时间、工作时间表或工作地点未由领类定义; (6) 工程不向机构或机构成员提供任何项目的培训、设备、工具或用品; (7) 机构或机构成员进行工作的场所不是由工程部提供的; (8) 领类对任何机构或机构成员的可靠性、能力或资格,或任何机构向机构成员付款或履行任何其他义务的能力或意愿不作任何陈述,并且领类在这方面不承担任何和所有责任。

本协议中没有任何内容旨在限制、限制或阻止任何用户通过他们选择的任何其他渠道参与其他商业活动或提供服务。用户可以随时完全自由地参与其他商业活动和服务。

2.2. 税收和福利

人才理解并接受,他或她对 (1) 通过网站付款产生的所有税务责任承担全部责任,并且领类不会从人才的付款中预扣任何税款; (2) 获得法律要求、需要或要求的任何责任、健康、工人赔偿、残疾、失业或其他保险,并且该人才不在领类提供的任何保险范围内或没有资格获得任何保险; (3) 评估人才是否依法需要为人才费用开具任何特定发票并开具任何此类发票; (4) 评估人才是否依法有义务向有关当局提交适用于人才费用的任何增值税、其他税费或类似费用,并酌情将任何此类税费或费用汇给有关当局; (5) 如果位于新加坡境外,它负责确定适用法律是否要求领类预扣任何部分的人才费用,将此类要求通知领类,并赔偿领类向有关当局支付任何预扣款项的义务 (包括罚款和利息)。 人才同意及时与领类合作,并自费提供人才的纳税申报表和其他文件的副本,以进行此类审计,包括但不限于证明人才在领类从事独立业务的记录。

2.3. 平台反馈和用户生成的内容

您理解并接受用户发布并要求领类代表他们在网站上发布关于他们的信息,包括反馈、综合反馈和/或地理位置、身份或凭据。另一方面,此类信息仅基于人才或客户免费提供给领类的未经验证的数据,并不构成或被视为领类的介绍、认可或推荐;仅为方便用户而提供。

您同意用户反馈有助于改进平台和网站的效率,并且您明确要求领类在用户个人资料和网站其他地方显示对用户(包括您自己)的综合或编译评论。您承认并同意,您的反馈结果,包括您的工作成功分数和领类网站上突出显示的其他用户内容或其他(“综合信息”),如果有的话,将包括用户评论、用户评分、用户满意度指标,以及其他用户单独留下的其他反馈(“用户反馈”)。您还理解并同意领类将向其他用户提供综合信息,包括综合或汇总评论。用户可以通过领类的反馈系统公开分享他们对其他用户的意见,领类不会监控、影响、贡献或审查这些评论。您理解并同意,任何提交的综合或汇总反馈,以及任何其他综合信息,仅与简介中宣传的业务有关,与任何特定个人无关。您承诺不违反适用法律利用综合信息对任何其他用户做出任何雇用、信用、信用评估、承销或其他类似决定。

领类不验证任何用户评论或其他用户内容的真实性或可信度,也不保证用户内容的正确性。如果您的用户内容在法律上具有可诉性或诽谤性,则您应对其承担全部责任,包括其准确性。您还应对其他用户或第三方因您的用户内容或与您的用户内容相关而采取的任何法律行动承担全部责任。领类不对任何用户或第三方在网站上表达或提供的任何反馈或声明承担法律责任,即使该内容具有诽谤性或在其他法律上可诉诸法律。领类保留权利(但没有义务)删除任何已发布的反馈或信息,这些反馈或信息由领类自行决定,违反服务条款,对我们的平台产生负面影响,破坏反馈系统的完整性,或以其他方式不符合领类的商业利益。您理解并同意,如果您不将您的反馈结果(包括综合信息)中的任何不准确或不准确的陈述告知领类,领类将能够依赖此类信息的准确性。

3. 用户之间的合同关系

第 3 节解释了您可以与其他用户建立的关系类型,包括服务合同,下文将进一步探讨。

3.1. 项目条款

当客户和人才同意在项目上共同工作时,该项目将成为客户和人才之间的直接合同关系。客户和人才拥有对彼此是否进入项目以及任何项目的参数的完全自主权。您承认、同意并接受领类不是任何项目的一方,并且用户之间的项目形成不会在领类与任何人才之间建立雇用关系或其他服务关系,或领类与任何用户。

客户和人才可以就任何项目签订任何书面协议(例如保密协议、发明转让协议、权利转让等),但前提是此类协议不缩小或扩大服务条款下的领类权利和义务发生冲突。

3.2. 用户之间的争端

如果客户和人才之间发生争议,您同意遵循适用于您的项目的“争议解决”页面中列出的争议解决流程。如果争议程序无法解决您的问题,您可以独立追究您的问题,但您了解并接受领类不会也没有义务提供超出概述的程序的任何争议帮助。

如果人才或客户打算寻求仲裁员或法院的命令,指示领类或我们的关联公司采取或不采取行动,(1) 他们必须至少提前 15 个工作日通知我们听证会; (2) 在任何此类订单中包括一项规定,要求全额支付我们本应有权获得的任何款项,作为影响领类或我们的任何义务的条件; (3) 按照订单提供的服务的公平市场价值获得补偿。

3.3. 机密信息

如果并且在用户没有表达任何其他协议的情况下,他们同意此第 3.3 条(保密)适用于用户承诺的每个项目。

如果用户向他人提供机密信息,接收方将采取一切合理措施保护披露方机密信息的机密性,并以与保护自己的机密信息相同的谨慎程度避免披露,绝不会低于应适当的小心。收到机密信息的一方将根据用户的书面请求,在其场所、系统或任何其他受其控制的设备内或之内,立即销毁或归还披露方的机密信息及其任何副本。

3.4. 第三方受益人

本协议各方仅在本协议第 3 条中规定,将已进入投放的用户提供或接收来自另一用户的机密信息作为本协议的第三方受益人。

3.5. 工作产品和知识产权

所有工作产品的任何权利、所有权和利益以及源自人才服务的所有知识产权,特此由人才和领类从原产地或开发地独家转让和转让给客户。

4. 工人分类

本协议中没有任何内容规定或应视为建立领类与用户之间的合作伙伴关系、合资企业、特许经营者/特许经营者或雇主-雇员关系。

客户对为任何项目选择任何人才负全部责任,并在此过程中拥有完全的自由裁量权。客户全权负责确定是否应聘用人才作为客户的独立承包商或雇员,并据此聘用他们;领类不会涉及工人分类,因为客户和人才之间和用户同意领类对工人分类不承担任何责任。

5. 领类的支付

第 5 节解释了您同意为换取网站和网站服务而向领类支付的费用,以及领类可能收取的税款,如下所述。

5.1. 客户平台费用

通过本网站处理的所有付款,除了人才与客户商定的交易金额之余,亦会包括平台服务费。领类收取的费用,将以客户通过平台处理的每笔交易应付的费用之百分比表示。服务费将根据付款时的费用表来确定。领类保留随时自行决定更改费用表的权利。

5.2. 关税和其他税款

法律可能要求领类在人才的管辖范围内收取税款或征税,包括但不限于预扣所得税或增值税(虽然某些国家/地区使用其他术语来指代增值税,例如 GST,我们将增值税、消费税和任何地方销售税统称为“增值税”)(“税费”)。除了根据服务条款应付给领类的费用外,领类为支付任何此类税款而需要收取或扣留的任何款项将被收取。

5.3. 导入或查找项目无需收费

领类无法将人才与客户匹配或帮助人才寻找项目。领类只是提供网站和网站服务以允许人才自己这样做,并且可能会不时突出显示可能感兴趣的项目。因此,当人才找到合适的客户或项目时,领类不会收取费用。此外,提交公众意见、综合或收集的评论或工程综合信息不会产生任何费用或会费。

6. 客户支付服务合同

人才将通过领类为小时的合同按月向客户收取费用,并且客户将支付账单费用。

对于每小时合同和固定价格合同,未能拒绝或对每小时发票或付款请求提出异议是一种授权和指示释放付款。当客户在网上授权支付固定价格合同的人才费用时,客户自动且不可逆转地授权并指示领类以客户的人才费用支付方式收取费用。当客户批准每小时合同的每小时发票时,客户自动且不可逆转地授权并指示领类以客户的支付方式收取人才费用。

6.1. 不付款

如果客户处于“违约”状态,这意味着客户未能在到期时支付人才费用或根据服务条款应付的任何其他款项,除了适用法律规定的任何其他补救措施。为免生疑问,如果发生以下任何一种情况,客户将被视为违约:(1)如果客户未在到期时支付人才费用,(2)信用卡或借记卡被拒绝或过期后,客户未能在合理的时间内(但不超过 30 天)支付到期款项或使账户保持最新状态,(3)客户未能在商定的期限内支付工程发票,或者,还没有,在 30 天内,(4) 客户向银行或其他金融机构提出退款,导致人才费用或任何其他欠领类的款项退还,或 (5) 客户采取或未能采取导致在他或她的帐户上的负数或逾期余额。

如果客户违约,领类可能会关闭客户的帐户并撤销客户对网站和网站服务的访问权限,包括客户使用网站处理任何额外付款、打开和同意任何项目或从其他公司获得任何额外人才服务的权限用户暂时或永久通过本网站,恕不另行通知。但是,在客户账户因违约而受到限制时,任何未结项目的应付款项仍应由客户承担。客户必须根据要求向工程支付任何欠款,加上每月百分之1.5 (1.5%) 或适用法律允许的最大利息中的较小者的利息,以及律师费和其他催收费用(在法律允许的范围内)适用法律,但不限制其他可用的补救措施。

领类可以将应付的款项与从客户收到的或领类对客户持有的其他款项相抵销,和/或向信用报告机构和执法机构作出适当的报告,并在我们自行决定以及适用法律允许的范围内与信用报告机构和执法机关进行任何调查或起诉。

6.2. 不退款

客户承认并同意,领类将向客户指定的支付方式收取人才费用,并且一旦领类收取或借记客户指定的人才费用支付方式,除非另有要求,则不可以退还费用或借记金,除非适用法律另有要求。客户还理解并接受服务条款提供了一种解决分歧的争议解决方法。在相关法律授权的范围内,客户不得以任何理由向其信用卡公司、银行或其他支付方式提供商提出要求,要求退还根据服务条款支付的任何人才费用或其他费用。违反上述要求的拒付是严重违反服务条款的行为。客户了解,如果客户违反本协议发起拒付,领类可以对拒付提出异议或提出上诉,对客户发起收款行动,或采取其认为适当的任何其他行动。

6.3. 付款方式

客户必须提供至少一种有效付款方式的帐户详细信息才能使用某些网站服务。

客户特此允许领类使用客户在网站上选择的付款方式处理与人才发票相关的适用费用以及相应的服务费。客户声明、保证和承诺,通过网站提供付款方式信息并授权使用该付款方式付款,客户:(1) 客户拥有提交此信息的法定权力; (2) 客户具有使用支付方式进行支付的合法授权; (3) 如果客户是拥有支付方式的公司或个人的雇员或代理人,公司或个人已授权客户使用支付方式对工程进行支付; (4) 此类行为不违反适用于客户使用付款方式的条款和条件或法律。客户声明,当他或她批准通过本网站付款时,有足够的资金或信用可用于使用指定的付款方式完成付款。如果任何欠款无法通过客户的付款方式收取,客户将全权负责通过其他方式支付此类款项。

由于任何支付方法的使用可能受到法律或与您的金融机构的书面协议限制,因此如果领类因任何此类限制而无法完成交易,或者金融机构拒绝向或从与此类支付方法相关的帐户进行任何信用或借记。领类将与任何受影响的用户合作解决此类交易。

7. 遵守记录

第 7 节深入探讨您同意创建和维护所有必需的记录,如下所述。

用户将 (1) 开发和保存记录以记录他们在本协议下各自履行职责的情况,包括:不限于付款要求和遵守税法和就业法,以及 (2) 应要求向领类提供此类记录的副本。本部分中的任何内容均不要求领类监督或监控用户对本协议的遵守情况,并且本小节中的任何内容都不会被解释为这样做。您的公司记录完全由您负责创建、存储和备份。本协议以及网站的任何注册或未来使用并不意味着领类有义务在任何时间段内存储、备份、维护或允许访问任何信息或数据。

8. 免责声明

第 8 节包含您的同意和理解,即网站和网站服务可能并不能总是可用或正常工作,如下所述。

网站和网站服务提供“如实”和“可用”。对于网站、网站服务、用户内容、工作产品或与本协议相关的任何活动或项目,领类不声明或保证。领类免责声明所有明确和隐含的条件、陈述和保修,包括但不限于商品性、准确性、适合特定用途、标题和非侵权的保修,在适用法律允许的最大范围内。某些司法管辖区可能不允许所有上述保修限制,在这种情况下,部分或所有上述限制可能不适用于您。如果出现任何缺陷、不符合项或不满意,第 12 条(期限和终止)规定了用户针对领类的唯一和排他性补救措施。

9. 责任限制

第 9 节解释了您同意领类几乎不会因您使用网站和网站服务而向您支付损害赔偿,如同意,它将只需按照下面的说明向您支付 2,500 美元。

您同意不对因网站、网站服务和/或本服务条款引起或与其相关的任何损害或损失负责,包括但不限于:

  • 您使用我们的网站或网站服务,或者您无法使用它们;
  • 如果我们的网站或网站服务延迟或中断;
  • 访问或链接到我们的网站或网站服务可能会导致传染病毒或其他危险的恶意软件;
  • 我们网站或网站服务中的任何困难、错误、遗漏或不准确之处;
  • 使用网站或网站服务会损坏您的硬件设备;
  • 使用网站或网站服务时的第三方材料、活动或不作为;
  • 暂停您的帐户或其他与其相关的行动;
  • 您对职位发布、个人资料、评级、推荐和评论(包括其内容、顺序和显示)、综合信息或在本网站上发现、使用或通过本网站提供的指标的质量、准确性或可靠性的依赖;
  • 您需要调整您的做法、内容或行为,否则您可能会因服务条款的更改而失去或无法开展业务。

此外,领类、其母公司、子公司、员工、官员、代理人、律师关联公司、许可方或第三方服务提供商不应对任何特殊的、间接的、附带的、惩罚性的、惩戒性的或间接的成本或损害负责。领类、我们的关联公司、许可方和我们的第三方服务提供商将不对任何用户因本协议或其他服务条款引起的或与之相关的任何索赔承担任何责任,金额不超过以下金额:(A) 2,500 美元;或在索赔日期之前的六个月内,与用户作为客户或人才参与的任何项目有关的任何费用。这些限制适用于因本协议或其他服务条款引起的或与本协议或其他服务条款相关的任何责任,即使已被告知此类费用或损害的可能性,即使此处提供的有限补救措施未能提供基本目的,无论是合同、侵权(包括疏忽)、严格责任或其他方面。

10. 发布

第 10 条解释了您如何同意不对您可能与其他用户发生的任何争议承担责任,如下所述。

您特此免除领类、我们的关联公司以及他们各自的管理人员、董事、代理人、子公司、合资企业、员工和服务提供商的任何和所有索赔、要求和损害(实际的和间接的)任何种类和性质的, 已知和未知的,由您与其他用户的任何争议引起或以任何方式与之相关,无论是在法律上还是在法庭上。 本稿涵盖,例如但不限于,对人才向客户提供的人才服务的性能、功能或质量的任何分歧,以及基于这些分歧的退款要求。

本版本不适用于用户直接指控领类违反了其在本协议项下的责任。

赔偿

第 11 节概述了您同意赔偿我们因与您使用网站或网站服务或任何非法或有害活动有关的索赔而招致的任何费用或损失,如

您同意领类就任何和所有索赔、损害、责任、成本、损失和费用(包括由您或第三方或其他用户对受偿方提起的任何索赔、诉讼、程序、要求或诉讼引起或与之相关的合理律师费和所有相关费用:(1) 您或您的代理人对网站和网站服务的使用,包括因此类使用而产生的任何付款义务或违约;(2) 您、您的代表和任何用户已同意的任何项目; (3) 任何与就业有关的索赔,例如与工作终止、就业歧视、骚扰或报复有关的索赔;将领类归类为任何人才的雇主或联合雇主;任何与就业有关的索赔,例如与工作终止、就业歧视、骚扰或报复有关的索赔;将领类归类为任何人才的雇主或联合雇主; (4) 您或您的代表未能遵守服务条款; (5) 您或您的代理人未能遵守适用的法律; (6) 您或您的代理人的疏忽、故意不当行为或欺诈行为; (7) 您或您的代理人对您或您的代理人造成的任何诽谤、诽谤、侵犯隐私权、不正当竞争或侵犯知识产权(或指控)负责。就本第 11 条而言,任何明显有权访问或使用您的帐户的个人(如使用您的用户名和密码所证明的那样)均被视为您的代理人之一。

12. 协议的条款和终止

如下所述,第 12 节概述了您和领类就本协议的持续时间和期限、您或领类何时以及如何终止协议以及如果我们中的任何一方终止协议会发生什么的协议。

12.1. 终止

除非您和领类另行以书面形式明确同意,否则我们中的任何一方均可随时以有或无根据地向对方书面通知终止本协议。您可以通过书面通知我们:compliance@linglei.com.cn。如果您正确终止本协议,您使用网站和网站服务的权限将自动终止,您的账户将被关闭。领类不是用户之间的服务合同的一方。因此,用户了解并接受,本协议的终止(或任何试图终止本协议)不影响用户之间的任何服务合同或项目。如果您在一个或多个项目尚未完成的情况下尝试终止本协议,您将被收取终止费用:(1)本协议将约束您,直至网站上所有未完成的项目完成为止;(2)领类将继续提供网站服务,以完成您与另一用户之间的任何未完成项目或相关交易;(3)根据本协议规定,您应当支付到期或关闭所有未完成项目之日尚未支付的任何欠款。我们可以(但不受约束于此),限制您对网站或网站服务的访问、拒绝您的注册,或永久撤销您对网站的访问权限,拒绝向您提供任何或全部网站服务的原因是:(1)您违反本协议条款的明文规定或精神;(2)我们有理由相信或意识到您向我们提供了不准确或误导性信息;或者(3)我们认为,在我们唯一的判断下,您的活动可能使您、我们的用户、领类或我们的关联公司承担法律责任;可能不符合网站或用户群体利益最大化;或可能涉及非法或违法活动。如果您的账户在没有领类事先书面同意的情况下被暂时或永久取消,您将无权使用相同或不同的账户或重新注册新账户。在适用法律允许的范围内,如果您尝试使用不同的账户访问网站,我们保留追回该账户中的可用资金和/或使用可用支付方式支付您所欠款项的权利。

您意识并同意,网站的价值、声誉和善意取决于用户账户状态对所有用户的透明度,包括您自己和您已签订服务合同的其他用户。因此,您同意以下内容:领类有权(但无义务)通知已与您签订服务合同的其他用户,告知他们您的关闭账户状态,如果领类决定临时或永久关闭您的账户。您同意领类对因任何通知而提供给任何用户有关关闭账户状态的任何责任。

12.2. 关闭后的账号信息

如果您的帐号因任何原因被关闭,您将无法再访问您存储在本网站上的任何数据、消息、文件或其他内容,除非法律另有要求。任何帐号终止都可能导致您帐户中保存的任何内容被删除,领类对此不承担任何责任。领类可以自行决定,并在法律允许或要求的情况下,保留您的任何或所有帐号信息。

12.3. 存续条款

在本协议终止或到期后明确需履行或按其性质考虑履行的条款,例如仲裁、审计、赔偿、支付费用和报销、责任限制和适用法律,将在本协议终止或到期后继续有效。如果本协议因任何原因终止,则您或领类不得免除在本协议终止之前产生的,或此后可能因终止之前的任何行为或不作为而产生的任何责任。

13. 您与领类之间的争端

第 13 节讨论了您和领类之间关于我们将如何解决任何争议的共同协议,包括我们都将首先尝试以非正式方式解决任何争议,并且我们都同意使用仲裁而不是诉诸法庭或使用陪审团,详情如下。

13.1. 争议程序、仲裁和范围

如果您与领类或我们的任一关联公司之间发生分歧,我们的目标是尽快以尽可能低的费用解决。 因此,您、领类和我们的关联公司同意解决因本协议、您与领类的关系(包括但不限于任何声称与领类或我们的关联公司之一的雇用关系)引起的或与之相关的任何索赔、争议或争议 或继任者),终止您与领类或网站或网站服务的关系(每一个,一个“索赔”)符合本第 13 条(有时称为“仲裁条款”)。

因本协议、网站、网站服务、任何项目、付款或协议、您要求的任何付款或款项而产生或与之相关的所有索赔、争议或争议均来自领类或我们的关联公司或继承人、商业秘密、本仲裁条款涵盖不公平竞争、虚假广告、消费者保护、隐私、补偿、分类、最低工资、座位和费用。

13.2. 解决非正式争端

您和领类同意在提出仲裁要求之前互相通知索赔。您同意通过发送电子邮件至support@linglei.com.cn通知领类有关索赔,领类将向您文件中的电子邮件地址发送通知(“通知”)。然后,您和领类将非正式解决索赔。任何通知必须包括相关账户信息、索赔简要描述和联系信息,以便您或领类适时检查索赔并尝试非正式解决。您和领类将有从接收通知之日起60天的时间非正式解决另一方的索赔,如果成功,将消除进一步行动的必要性。

14. 总则

您与领类之间的协议第 14 节概述了该协议的其他方面、如何理解和执行该协议,以及您同意不从特定区域访问本网站,详情如下。

14.1. 完整协议

本协议包含您与领类之间关于本协议及其主题的整个协议和谅解,并取消及取代您与我们之间有关本协议及其主题的任何书面或口头讨论、协议、陈述、保修和其他沟通。章节标题仅为方便起见而提供,没有法律意义。

14.2. 修改

领类将不受服务条款的任何修改或变更的约束,除非它是由领类的完全授权代表以书面形式签署的,或者由领类在网站上发布的。我们未能对您或其他人的违规行为做出回应并不意味着我们放弃对类似或后续违规行为做出回应的权利。我们不能保证我们会针对每一次违反本用户协议的行为采取行动。

14.3. 可分配性

未经领类以书面文件形式事先获得领类的完全授权代表签署的书面同意,用户不得转让服务条款或其在本协议项下的任何权利或责任。未经用户同意,领类可以自由转让本协议。任何违反本规定的转让或尝试转让均无效。服务条款具有约束力,并且会为当事人的继承人、继承人和允许转让者受益,但须符合之前的限制。

14.4. 可分割性

如果本协议的任何条款在适用法律下全部或部分被认定为非法、无效或不可执行,则该条款或其部分在被认定为非法的司法管辖区无效, 在其非法性、无效性或不可执行性的范围内无效或不可执行,并将被视为在必要的范围内进行了修改,以符合适用法律,以最大限度地实现双方的意图。 该条款在该司法管辖区的非法性、无效性或不可执行性与该条款在任何其他司法管辖区的合法性、有效性或可执行性,或任何其他条款在任何司法管辖区的合法性、有效性或可执行性无关。

14.5. 强制力

如果发生劳资纠纷、事故、火灾、洪水、电信或互联网故障、拒绝服务攻击、罢工、战争、骚乱、叛乱、封锁、政府行为、政府要求和法规、法律施加的限制,或其他超出其合理控制范围的类似情况,任何一方均不承担任何责任。

14.6. 使用语言和位置

服务条款的英文版将在所有方面都具有规则性,如果有任何冲突,将优先于任何翻译版本。

14.7. 使用电子记录的许可

您可能有权从领类或我们的关联公司获取某些与网站使用条款相关的书面数据,例如合同、通知和通信。您允许我们以电子方式而非纸质形式向您提供这些记录,以使您更轻松地使用网站和网站服务。

15. 定义

第15节提供了使用条款中使用的大写术语的定义,而其他大写术语如引号和粗体字所示,在上面已定义。

'机密信息' 指用户为评估项目或其他用户对于项目适宜性而提交或开发的任何材料或信息,无论该信息是有形的、电子的、口头的、图形的、视觉的还是其他形式。机密信息不适用于公开可获得的材料或信息,即:(1) 第三方因才能或客户无动作或疏忽的结果而知晓此信息;(2) 是在根据此处揭露后从有权传播该信息的第三方获得的且合法获得、并且对披露没有任何限制;(3) 用户在从其他方获取此信息之前已经知道它,并且没有违反第三方机密责任获取;或者(4)用户独立创造它,而不使用任何其他人的机密信息。

'固定价格合同' 是指在项目中,客户按照客户与才能之间在项目开始之前谈判确定的固定费用支付所有雇佣才能服务的项目。

'才能费用' 包括:(a) 在小时发票中反映的金额(才能按小时收费乘以才能的小时费率);(b) 客户与才能商定的固定费用;以及(c) 客户向才能为小时合同支付的任何奖金或其他支付。

'小时合同' 指根据才能的小时费率向客户收费的项目。

'小时发票' 指报告由才能为客户在指定时间段内完成的才能服务而开出的小时数。在此使用时,“包括”一词表示“包括但不限于”。 '知识产权权利' 包括所有专利权、版权、掩蔽工作权、道德权、公开权、商标、外观设计和服务商标权、商誉、商业秘密权以及现在或将来可能存在的其他知识产权权利,以及任何州、国家、领土或其他司法管辖区的法律定义的所有申请、登记、续展和延伸。

'付款方式' 指领类可以随时接受的有效信用卡、与您的帐户关联的银行账户、借记卡或任何其他支付方式(由领类酌情接受)。

'项目' 一词指双方客户和才能已经达成一致的人才服务合作关系。

'重大变更' 指缩小或扩大您的权利或责任的服务条款变更。

'领类 App' 指允许与其他用户共享时间跟踪和计费、对话以及屏幕截图的在线平台,可通过领类的可下载程序或其他软件访问。

'工作产品'指辛令同意为客户执行辛令服务后创建或实际交付给客户的任何有形或无形结果或交付物,例如配置、计算机程序或其他信息,或定制硬件以及与其相关的任何知识产权。

'关联公司'指任何直接或间接通过一个或多个中间人控制领类或受领类控制的实体,或与领类共同受控的实体。

'客户'指任何授权使用者使用该网站寻求从其他使用者获取辛令服务的网站。

'辛令'指任何授权使用者使用该网站向客户广告和/或提供辛令服务的使用者,包括辛令账户是代理账户的情况,或必要时是代理成员。在使用该网站和网站服务的情况下,辛令是领类的客户。

'辛令服务'指辛令提供的任何服务。

'公网站服务'指所有服务、应用程序和产品

'网站'指我们在www.linglei.com.cn上的网站,以及其他连接的网站,包括移动网站和领类移动应用程序,我们、我们的前身或继任者,或我们的关联公司拥有和经营的网站(在用户协议中有定义)。

'网站服务'指通过网站访问的所有服务(不包括上述辛令服务)、应用程序和产品,包括公共网站服务和所有领类移动应用程序。

'领类移动应用程序'指由领类或我们的关联公司发布的用于访问网站或任何网站服务的所有移动应用程序。

'用户内容'指您或任何网站访问者或用户发布到网站任何区域或提供给领类的任何评论、注释、数据、反馈、内容、文本、图片、图像、视频、音频或其他信息。

'您'指任何访问我们网站的个人,包括网站访问者或用户,以及代表其行事的任何实体或机构。

16. 许可和第三方内容

16.1. 领类提供的网站和有限网站许可

第 16.1 节解释了我们授予您使用本网站的权利,概述如下:

如第 16.1 节所述,领类授予您有限的、非访问和使用网站和网站服务的独家、可撤销许可。

16.2. 终止有限网站许可证

第 16.2 节详细说明了我们如何终止您对网站的访问,如下所述:

通过提供通知,领类可能会终止它授予任何网站访客或用户访问网站和网站服务的任何许可,此类终止将在领类提供此通知后立即生效。

16.3. 领类的知识产权

即使我们允许您使用该网站,我们仍保留我们的所有权利,如第 16.3 节所述:

您理解并同意领类拥有和控制这些服务以及所有与其相关的版权、专利、商标、商业机密和其他知识产权。您还承认并同意,服务的源代码和目标代码,以及它的格式、目录、查询、算法、结构和组织,是领类的知识产权和专有和机密信息。您不拥有这些条款中未明确授予的服务中或服务的任何知识产权,并且领类保留并保留这些权利。

未经领类事先书面同意,领类不会授予您在任何广告、宣传或其他商业活动中使用领类的内容、商标或其他知识产权的许可,因为任何原因都可能被拒绝。如果发现您违反或侵犯了我们的任何知识产权,领类保留采取法律行动并追求我们可获得的所有合法权利的权利。

16.4. 您的知识产权

16.4.1. 您的义务和您对领类的赔偿

第 16.4.1 节表明您对您对本网站的使用以及您在本网站上放置的任何内容负全部责任,并且如果领类因此类内容而被起诉,您将支付领类的费用和开支,如下所述:

您承认并同意您对您在网站上或通过网站服务发布的任何用户内容承担全部责任,以及您为领类提供的用户内容。您还声明并保证您有权利、权力和授权 (a) 在不侵犯第三方权利的情况下发布用户内容,以及 (b) 授予其中规定的许可。

您理解并同意,用户内容的发布者(非领类)对任何用户内容负责,包括此类用户内容可能对您、其他用户或第三方造成的任何损害。

您同意使领类、我们的关联公司及其各自的董事、高级职员、员工、代表和代理人(每个“受偿方”)免受任何和所有索赔、损害、责任、成本、损失和费用(包括,但不限于,由您或第三方或其他我们提出的任何索赔、诉讼、诉讼、要求或诉讼引起或与之相关的合理律师费和所有相关成本和费用。

16.4.2. 领类和其他网站访问者:您的权利和许可

第 16.4.2 条规定,通过在网站上发布任何内容,您授予他人对该内容的以下受限权利:

您在领类上提交的任何用户内容的所有所有权仍归您所有。在适用法律允许的范围内,您还授予领类以及我们的继任者和附属公司免版税、可再许可、可转让、永久、不可撤销、非排他性的全球许可,以使用、复制、修改、发布、列出有关、编辑、翻译、分发、公开表演、公开展示和制作所有此类用户内容以及您的用户内容中包含的您的姓名、声音和/或肖像的全部或部分信息,无论现在是否已知或以后开发,用于与网站和领类、我们的继任者和附属公司的业务相关的用途,包括但不限于以任何媒体格式和通过任何媒体渠道。每个用户和每个网站访问者还拥有通过网站访问您的用户内容、在网站功能允许的范围内使用、复制、分发和显示该用户内容的非独占许可,并受制于所有适用的保密条款和服务条款、隐私政策和适用法律的其他条款。

16.4.3. 您的评论和想法

第 16.4.3 节规定了您何时可以将您的想法发送到领类以及如果您这样做会发生什么,如下所述:

客户及其授权用户的建议、想法或其他评论或材料(统称为“创意”)被领类视为非机密和非专有的,无论是否被请求。对于此类想法的披露、使用或利用,我们概不负责。因此,您授予领类全球无独占、永久、不可撤销、免版税和可转让的权利和许可,以将反馈合并、使用、发布和利用将用于任何商业或非商业目的,而无需支付报酬或会计费用。

16.5. 第三方的知识产权

第三方(包括其他用户)负责上传或链接到网站上的材料,如第 16.5 节所述:

作者或分销商(不是领类)对第三方或其他网站访客或用户表达或提供访问信息或内容负有责任。领类既不认可也不对授权领类代理人以外的任何人在网站上发表的任何意见、建议、信息或声明负责。

本网站可能包含指向其他网站的链接。您可以使用本网站上的应用程序访问第三方网站。这些第三方网站或应用程序由第三方和/或其许可方拥有和运营。我们在网站上包含链接或应用程序并不意味着我们认可链接的网站或应用程序。您使用这些链接和第三方网站的风险由您自己承担,并且您理解并同意通过本网站访问的任何应用程序或第三方网站均按“原样”和“可用”提供,没有任何明示或暗示的保证。

16.6. 关于网站版权内容的投诉

第 16.6 节讨论了如果您认为网站的材料侵犯了您的权利,应如何处理,如下文所述:

领类致力于遵循所有版权和相关法律,亦盼所有网站访客和用户也会这样做。因此,您不得使用本网站以任何方式存储或传播任何侵犯第三方知识产权的材料或内容。

17. 允许的网站使用

第 17 节详细说明了如何允许您使用网站,如下所示:

领类仅出于商业原因提供网站和网站服务,而不是出于个人、家庭或消费者使用。用户可以使用领类的站点和站点服务来发现彼此、建立服务关系、支付和接收付款,以及接收和执行人才服务。此外,一些访客网站服务,例如领类的博客,提供并可用于接收我们认为网站访客和用户可能感兴趣的一般信息和文章。虽然我们尽一切努力确保我们发布的信息及时且正确,但可能会出现错误。我们对网站上发布的任何信息(包括我们或其他人发布的信息)不作任何陈述或保证。任何内容都不应被视为税务建议、法律建议或任何其他内容。任何内容都应由您自己验证以确保准确性。

18. 被禁止的网站使用

第 18 节解释了网站的禁止使用条款,如下所列:

您不得将网站或网站服务用于任何违反任何法律、法规、条例或法规的活动,或用于任何其他非法或欺诈目的或对他人有害的目的,或传输、存储、展示、分发或以其他方式提供非法、欺诈或对他人有害的内容,或鼓励、提倡、促成、引导或诱使他人这样做,或鼓励、提倡、促成、引导或诱使他人这样做。

18.1. 网站禁止行为

  • 用户不得出于以下目的使用网站和网站服务:寻求、提供、推广或认可以下类型的服务、内容或活动::
  • 诽谤、非法歧视、亵渎、粗俗、威胁、色情、淫秽或色情的特征;
  • 侵犯他人、实体、服务、产品或网站的知识产权,包括版权;
  • 违反领类的服务条款;涉及“虚假新闻”、“恶作剧新闻”的创建、发布或传播,或试图欺骗读者以获取经济或其他利益的虚假内容;
  • 以任何方式尊重或促进护送服务、卖淫或性行为;
  • 骚扰他人,因为他属于适用法律规定的受保护类别;
  • 具有欺诈性或误导性的使用或材料,例如:
  • 欺诈性计费或试图欺诈性地向任何客户开具账单,包括 (1) 伪造或操纵或试图伪造或操纵领类应用程序中记录的小时数、击键数或鼠标点击数(2) 以报告、记录或以其他方式向客户收取不符合实际的工时费用,或 (3) 以不诚实或虚假的方式报告、记录或以其他方式将他人工作时间作为您自己的工作时间;
  • 歪曲您的专业知识、技能或信息,包括冒充他人的个人资料或他人个人资料的部分内容;
  • 使用歪曲您的身份或以不同的眼光描绘您的个人资料照片;
  • 冒充任何人或任何事物,包括领类代表或论坛管理员,或以欺诈方式声称或以其他方式歪曲您与某人或某事的关联;
  • 虚假地声称或表明与其他用户的关系,例如人才离开代理机构后代理机构使用人才的个人资料或信息;
  • 谎称自己是领类的代表、论坛负责人、指南或主持人;
  • 虚假地声称或表明与领类或与您没有业务关系的其他公司有业务联系;
  • 虚假地声称或表明与领类或与您没有业务关系的其他公司有业务联系;
  • 谎称某个人才会做某项工作,而实际上能够完成此项工作的另有其人,例如代表没有能力、不愿意或无法完成工作的人才提交工作提案;
  • 在职位发布或提案中,表达非法偏好或在受保护的方面上以其他方式歧视;
  • 发布有关他人的个人信息;
  • 通过提案或邀请向其他用户发送垃圾邮件,或多次发布相同的工作以使多个版本同时处于活动状态;
  • 贿赂或勒索贿赂或其他关系金钱,而不以提供服务作为回报;
  • 请求或要求提供免费服务,例如要求人才提交作品作为提案流程的一部分,只提供很少或没有付费,或者举办比赛,让人才免费或以很少的支付报酬提交作品,只有获胜者获得全额付款;
  • 在允许用户提交提案之前需要收取费用;
  • 试图操纵或滥用反馈系统,包括但不限于:
  • 扣留金钱或领类产品,或参与任何其他行为以获得来自另一位用户的积极反馈;
  • 威胁向其他用户提供负面反馈以试图说服他们;
  • 在反馈系统中表达与工作无关的意见,例如政治、宗教或社交评论;或
  • 仅为获取正面评论而提供服务;
  • 重复或共享帐户;
  • 未经领类许可,您不得出售、交易或将您的账户提供给其他个人;
  • 在个人资料或职位发布中,提供或要求提供联系信息,例如电子邮件地址、电话号码或 Skype ID;为其他网站、产品或服务做广告或宣传,或为其他网站、产品或服务招揽其他用户,包括在领类上发布广告以招募人才和/或客户直接或间接加入代理机构或其他网站或公司;
  • 可能损害或规避网站、网站服务或领类机密信息完整性的行为或活动,包括但不限于:
  • 干扰网站或网站服务的正常运行,或在网站上进行的任何活动,或试图这样做;
  • 绕过我们可能采取的任何措施来阻止或限制访问网站或网站的任何部分,包括(不受限制)禁止或限制使用或复制任何内容或限制使用网站或其内容的功能; 试图破坏或侵犯系统完整性或安全性,或解密任何传输到或从网站服务器;
  • 未经我们明确的书面同意,出于任何目的使用任何机器人、网页蜘蛛、网络爬虫或其他自动化手段访问本网站;
  • 试图破坏系统完整性或安全性,或者解码任何传输到或从运行网站的服务器;
  • 使用该网站收集或收集任何个人可识别的信息,例如帐户名称;
  • 使用或尝试使用与提供接口以外的任何方法或技术来访问网站或网站服务;或
  • 除非领类以书面形式明确批准,否则不得构建或链接到网站或网站服务;
  • 除非适用法律或领类明确允许,否则试图或实际逆转工程、修改、改编、翻译、准备衍生作品、反编译、干扰网站或网站任何部分的操作或以其他方式试图从网站或网站的任何部分获取源代码服务;
  • 禁止使用该网站或网站服务创建类似的服务或应用程序,识别或征求领类用户,或发布与该网站相关的任何性能或基准测试或分析。

18.2. 执法

对任何可能违反本节或任何其他可能违反本使用条款的行为,以及删除、禁止访问或编辑网站上任何内容的行为,我们保留调查的权利,但我们不承担任何责任。我们未能对您或其他人的违规行为做出回应并不意味着我们放弃对类似行为及其后续违规行为做出回应的权利。我们不保证我们会针对每次违反此类服务条款或用户协议的行为采取行动。

18.3. 报告和纠正违反行为

如果您发现任何违反本使用条款的行为,您必须立即通知客户服务。您同意在我们进行的任何调查中与我们合作,并在违反本条款的情况下采取我们要求的任何纠正措施。

19. 更改本服务条款

领类可以自行决定随时更改本协议和随附的服务条款,方法是在网站上发布修订版本,但须遵守此处规定的条件。任何包括重大变更(定义见下文)的变更均应由领类通过在网站上发布经修订的服务条款、在网站上提供通知和/或通过电子邮件向您发送通知来提供公平的提前通知。如果重大变更包括增加领类的费用,领类将提供至少 30 天的变更通知,但如果修改导致费用减少或任何临时或促销费用变更,则可能不会提供任何提前通知。对服务条款的任何更改将在指定的生效日期(“生效日期”)生效。